L’OFFRE D’EMPLOI

JOB BOARD

Chargé de partenariats EST h/f

REF. 2379-ANIM-AMI
  • Type de contrat
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Lieu NANCY 54000
  • Salaire 30 à 50k€

Descriptif :

Bienvenue chez Co-Efficience ! 

Je recrute pour OVELIA, filiale de Vinci Immobilier. 
OVELIA c
onçoit, développe et exploite des résidences services seniors en France. Parce qu’à chaque étape de la vie, les besoins évoluent, et parce que les seniors d’aujourd’hui ont des attentes différentes, OVELIA s’engage aux travers de ses réalisations et des services proposés à concevoir des cadres de vie privilégiés pour vivre sa retraite en toute sérénité.

Vos objectifs seront :

Dans le cadre d’une création de poste, votre mission sera la suivante : 

• Promouvoir Ovelia et les résidences de son secteur
– Présenter Ovelia, son concept, ses valeurs et les résidences de son secteur
– Connaitre l’offre résidentielle à destination des seniors du secteur afin d’identifier nos avantages concurrentiels
– En lien avec l’équipe de communication et la direction commerciale, organiser et participer à des événements de promotion d’Ovelia et de ses résidences : petit-déjeuners d’information, réunions, rencontres inter-professionnelles, conférences, etc.
– Assurer le lien entre les grands réseaux de partenaires régionaux et les résidences Ovelia de son secteur

• Créer, développer et animer un réseau de prescripteurs locaux
– Définir le maillage régional des acteurs en lien avec la « Silver économie » : professionnels et associations de professionnels de santé, établissements de courts et moyens séjour (SSR, Hôpitaux), services sociaux ciblés, EHPAD, associations de commerçants, clubs et associations de seniors, collectivités territoriales et institutionnels, comités d’entreprise, mutuelles. etc.
– Identifier les leaders d’opinion et mettre en place un plan de visites et d’animation
– Se positionner en facilitateur et conseil dans la transition du domicile ou de tout autre établissement court séjour vers une résidence seniors Ovelia en promouvant le bien-vieillir, le lien social et l’autonomie.
– Faire le lien avec le réseau existant des conseillers pour identifier les synergies possibles
– Exploiter le CRM Salesforce mais aussi les réseaux sociaux, en particulier LinkedIn

• Optimiser le taux d’occupation de sa résidence
– Connaitre le stock d’appartements disponibles sur son secteur et les besoins de chaque résidence
– Créer, développer et entretenir avec le réseau de partenaires et prescripteurs une relation basée sur la confiance et la transmission de valeur ajoutée afin de susciter l’apport de contacts qualifiés
– Mettre en place des partenariats attractifs pour inciter les prescripteurs à recommander OVELIA sur la base des critères d’accueil de nos résidences : pleine volonté, autonomie et solvabilité.
– Suivre, mesurer et développer les flux d’apports d’affaires en lien avec les conseillers des résidences.

Le Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience réussie en B to B auprès d’une clientèle issue des secteurs suivants : sanitaire, médico-social, collectivités territoriales, ou de la vente de produits ou services auprès des seniors.

Le social selling est un de vos outils commerciaux.

Venez participer à l’aventure OVELIA !

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