Notre offre 2023

Recrutement

Professionnalisez vos techniques d’évaluation et sécurisez vos recrutements

Objectifs pédagogiques de la formation

➡️ Intégrer dans sa pratique les fonctionnements actuels du marché de l’emploi

➡️ S’approprier une méthode d’évaluation structurée source de performance durable

➡️ Savoir donner envie aux candidats F/H de rejoindre l’entreprise

Méthodes pédagogiques

Pédagogie expérientielle

Partage d’expérience

Trainings

Programme indicatif

Journée 1 : Adopter une méthode d’évaluation structurée et objective

-Modalités expérientielles -
Quiz de positionnement et débriefes des jeux
Analyse d’audios et de vidéos
Co-création d’un glossaire de questions situationnelles
Jeux de rôle et mises en situations
-Apports -
Chiffres clés du marché de l’emploi
Cadre légal et biais cognitifs
Méthode STAR

Journée 2 : Développer une posture adaptée aux attentes de l’entreprise et des candidat(e)s

-Modalités expérientielles -
Création d’argumentaires spécifiques et adaptés aux besoins des candidats
Jeux de rôles et mises en situations
Observations et débriefes des mises en situations par le groupe
-Apports -
Pièges et bonnes pratiques d’un entretien structuré réussit
Méthode SONCAS et CABP appliquées au recrutement
Impacter positivement la marque employeur
Se servir des outils d’évaluation pour travailler l’intégration des futurs talents