Bienvenue chez Co-efficience!
Et si vous participiez au lancement d’une nouvelle marque premium à fort impact environnemental ?
Dans le cadre d’un projet de développement ambitieux, notre client, entreprise reconnue dans les solutions de convivialité en entreprise lance une nouvelle activité. Pour accompagner cette dynamique, elle recherche un(e) Business Developer itinérant(e) pour développer la région Auvergne Rhône-Alpes.
Portée par une culture agile, entrepreneuriale et orientée terrain, cette structure place l’humain, la proximité client et l’engagement RSE au cœur de son développement.
L’objectif : construire une marque différenciante, moderne et durable sur un marché en pleine évolution.
Ce poste représente une opportunité idéale pour un profil chasseur souhaitant avoir un réel impact dans une phase de lancement et évoluer rapidement au sein d’un projet ambitieux.
Rattaché(e) au Responsable National des Ventes, vous pilotez le développement commercial de la région Auvergne Rhône-Alpes.
Vos principales responsabilités :
Créer et développer un portefeuille clients BtoB
Prospecter activement via téléphone, terrain et outils digitaux
Identifier de nouvelles opportunités commerciales sur votre secteur
Promouvoir une offre premium
Développer des relations commerciales durables avec vos interlocuteurs
Participer à la structuration commerciale de cette nouvelle activité
Travailler en transversalité avec les équipes commerciales et techniques
Incarner les engagements RSE et la vision de la marque sur le terrain
Vous disposez d’une première expérience réussie en développement commercial BtoB avec une forte culture de la prospection terrain.
Vous appréciez les environnements dynamiques où autonomie, prise d’initiative et esprit entrepreneurial font la différence.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Votre tempérament de chasseur(se)
Votre énergie et votre ténacité
Votre capacité à créer du lien rapidement
Votre sens du service et votre posture moderne
Votre autonomie et votre adaptabilité
Votre aisance avec les outils digitaux et nouvelles méthodes de prospection
Une expérience dans les secteurs des boissons, services BtoB, agroalimentaire ou hospitality serait un plus apprécié.
Les atouts du poste
Participation au lancement d’une nouvelle marque premium
Forte autonomie dans l’organisation de votre activité
Environnement agile et humain
Perspectives d’évolution rapides vers des responsabilités managériales
Projet engagé avec des actions environnementales concrètes
Nous vous proposons :
Une rémunération composée d’une partie fixe et d’un variable trimestriel déplafonné
Un variable garanti pendant 6 mois
Un véhicule de fonction
Des tickets restaurant et de la participation